UMP/UMK Kepri - bloghrd.com



Upah Minimum Provinsi (UMP) 2023 Kepulauan Riau
Pemerintah Provinsi Kepulauan Riau telah resmi menetapkan nilai Upah Minimum Provinsi tahun 2023 sebesar Rp 3,279,194. Berdasarkan Surat Kep. Gub. Kepulauan Riau No. 1354 Tahun 2022, UMP tahun 2023 naik Rp 229,000 dibandingkan tahun sebelumnya.

PROVINSI KETERANGAN
2022 2023 Persentase Kenaikan (%) SK Gubernur

KEPULAUAN RIAU

Rp 3,050,172

Rp 3,279,194

 
7,51

Surat Kep. Gub. Kepulauan Riau No. 1354 Tahun 2022
 

Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) Kepulauan Riau 2023
Gubernur Kepulauan Riau telah mengumumkan penetapanUpah Minimum Koa/Kabupaten untuk seluruh Kota dan Kabupaten di Provinsi Kepri. Dari penetapan UMK tahun 2023, diketahu UMK Kota Batam menjadi yang tertinggi dengan besaran Rp 4,500,440. UMK tahun 2023 di Kabupaten dan Kota Provinsi Kepulauan Riau mengalami kenaikan dengan kisaran 6-7%.
 
Berikut adalah daftar Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) Kepulauan Riau 2023:

PROVINSI KABUPATEN / KOTAMADYA 2022 2023
Kepulauan Riau Anambas (Kabupaten) Rp 3,518,249 Rp 3,757,560
Karimun (Kabupaten) Rp 3,348,765 Rp 3,592,019
Kota Tanjungpinang Rp 3,053,619 Rp 3,279,194
Bintan (Kabupaten) Rp 3,648,714 Rp 3,899,015
Lingga (Kabupaten) Rp 3,050,172 Rp 3,279,194
Natuna (Kabupaten) Rp 3,125,272 Rp 3,337,603
Kota Batam Rp 4,186,359 Rp 4,500,440



Ikuti terus bloghrd.com untuk mendapatkan informasi seputar HR, karir, info lowongan kerja, juga inspirasi terbaru terkait dunia kerja setiap harinya!

BACA JUGA :  Tax Ratio: Sistem & Perkembangannya di Indonesia

Putri Ayudhia

Putri Ayudhia

Putri Ayudhia adalah seorang penulis konten SEO dan blogger paruh waktu yang telah bekerja secara profesional selama lebih dari 7 tahun. Dia telah membantu berbagai perusahaan di Indonesia untuk menulis konten yang berkualitas, SEO-friendly, dan relevan dengan bidang HR dan Psikologi. Ayudhia memiliki pengetahuan yang kuat dalam SEO dan penulisan konten. Dia juga memiliki pengetahuan mendalam tentang HR dan Psikologi, yang membantu dia dalam menciptakan konten yang relevan dan berbobot. Dia memiliki keterampilan dalam melakukan riset pasar dan analisis, yang membantu dia dalam menciptakan strategi konten yang efektif.
https://bloghrd.com